太平洋セメント、740人削減へ 正社員の2割 早期退職や転籍で SankeiBiz 太平洋セメントは30日、国内セメント工場の生産中止などに伴い、早期退職や転籍によって9月末までに正社員の約2割にあたる約740人を削減すると発表した。 公共事業の削減などで国内セメント需要は低迷しており、同社は土佐工場(高知市)など国内3工場で生産を ... 太平洋セメント、早期退職500人を募集 太平洋セメント、年産能力2割削減=9月末までに730人減 太平洋セメント(5233)は大幅続伸 セメント大手各社の生産能力縮小報道で市況改善への期待感高まる |
希望退職に全社員の約3割にあたる221人が応募 ノーリツ鋼機 MSN産経ニュース 写真処理機大手のノーリツ鋼機は30日、業績悪化に伴う200人程度の希望退職者募集で、29日の募集開始当日に221人の応募があり、募集を打ち切ったと発表した。応募者は全社員の約3割にあたる。退職日は4月30日。 退職金と特別加算金を支払うほか、希望者には ... |
![]() 読売新聞 | 日航、早期退職3倍に 2700→8000人 読売新聞 会社更生手続き中の日本航空が、特別早期退職の募集目標を当初予定していた2700人から大幅に上積みし、今秋までに約8000人とする計画であることが27日、明らかになった。 6月末に裁判所に提出する更生計画に盛り込む方針だ。新たに募集の対象となるのは、賃金 ... 日本航空:早期退職3倍に リストラを大幅に強化 日航、人員削減2万人規模へ拡大 早期退職軸に5千人追加検討 リストラを抜本強化=人員削減2万人に積み増し-日航 |
会社都合退職についてお聞き致します。私の会社では現在、事業縮小に伴い早期退職....
会社都合退職についてお聞き致します。私の会社では現在、事業縮小に伴い早期退職を募っており、私が上司に辞意を表明したところ総務から「あなたは必要な人材のため退職は会社として認められない」と言われました。そのため、退職をする場合『会社都合退職』ではなく『自己都合退職』になるとも言われました。しかし、私の同期が辞意を表明したところ、直ぐに総務から承認を得て『会社都合退職』しています。・今回の件に対し幾つか質問します。①全社員が早期退職の対象となる場合について、会社から引き止められても退職した場合『自己都合退職』になるのでしょうか?②使用者は労働者を選別して退職させても良いのでしょうか?③退職時、一時金(ボーナス)については支払われるのでしょうか?④会社都合退職の場合、退職届けは必要なのでしょうか?⑤会社都合退職の場合、有給消化は可能なのでしょうか?